2021年是國家十四五開局之年,中國共產黨成立100周年,也是德龍集團開拓進取的一年。面對新冠疫情影響、嚴峻的環(huán)保態(tài)勢、復雜的市場形勢,我們保持激情、拼搏進取,在丁立國董事長的帶領下,緊緊圍繞集團“12356”工程,全面推行“德龍模式”和“劣變優(yōu),優(yōu)變強”項目,圓滿完成各項任務目標,創(chuàng)造了無數(shù)激動人心的業(yè)績。涓滴匯聚,方成大海無量;碎石相融,方有高山仰止?;厥?021年,有太多令人感動的瞬間,正是這些瞬間,才組成了集團磅礴發(fā)展之勢,下面,我們篩選出10個篇章,一起回顧那些令人心潮澎湃的歷史瞬間。
一、進取篇 劣變優(yōu) 優(yōu)變強
1月,集團召開“德龍模式”推行實施會。經過總結、提煉、優(yōu)化階段,總結了六個德龍模式:紅色德龍--黨建的標桿、精益德龍--管理的標桿、綠色德龍--環(huán)保的標桿、創(chuàng)新德龍--進取的標桿、智慧德龍--智造的標桿、幸福德龍--文化的標桿。
1月13日,集團召開“劣變優(yōu)、優(yōu)變強”項目匯報會。確定了74項劣勢變優(yōu)勢和69項優(yōu)勢變強勢的項目。匯報會上丁立國董事長發(fā)表重要講話,對“劣變優(yōu)、優(yōu)變強”項目作出重要指示。
4月27日,德龍集團召開干部管理考核體系專項工作啟動會。成立干部管理考核委員會,丁立國董事長任主任,劉國旗執(zhí)行總裁任常務主任。標志著集團干部考核管理體系正式形成。
集團聯(lián)合督導組于3月23日,7月13日深入集團各單位指導“德龍模式”“雙變項目”推進工作。
二、環(huán)保篇 保A級做標桿
6月4日,在第50個世界環(huán)境日到來之際,由邢臺市生態(tài)環(huán)境局主辦,德龍鋼鐵有限公司承辦邢臺市2021年“六·五”世界環(huán)境日啟動儀式。
8月5日,德達物流采購的首批純電重卡正式投入運行,標志著德龍集團在推動物流大數(shù)據(jù)應用的同時,在“綠色物流”和“智慧物流”相結合方面邁出了實質性的步伐。
德龍鋼鐵有限公司代表鋼鐵行業(yè)低碳、節(jié)能和環(huán)保的標桿企業(yè),入選為《中國鋼鐵行業(yè)低碳工作推進委員會》低碳標準研究工作組會員單位。
8月7日《人民日報》頭版頭條刊發(fā)了德龍鋼鐵在環(huán)保治理方面的典型案例,大型建黨百年獻禮工業(yè)紀錄片《鋼鐵脊梁》,在中央電視臺播出德龍綠色發(fā)展理念和經驗做法,引起巨大反響。
9月15日,國家生態(tài)環(huán)境部大氣環(huán)境司副司長張大偉到德龍鋼鐵調研,對德龍在環(huán)保治理、環(huán)保投入方面給予高度肯定。
三、黨建篇 把一切獻給黨
圍繞中國共產黨成立100周年,集團及各公司隆重開展系列慶?;顒?00余次。6月18日德龍、新天鋼集團在天津大劇院音樂廳舉辦“聽黨話、愛中華”大型交響合唱音樂會。
6月26日德龍集團、新天鋼集團“七一”表彰大會暨“把一切獻給黨”慶祝建黨百年文藝演出在冷軋薄板公司隆重舉行。
11月18日,河北省“兩新”組織150多名黨務工作者到德龍鋼鐵觀摩,全年累計超1000人觀摩德龍非公黨建工作。
黨建帶工建。邢臺德龍工會調研成果榮獲河北省總工會創(chuàng)新成果二等獎并給予10萬元經費獎勵;建成國內第一家由企業(yè)承建的縣級勞動公園。
德龍黨建事跡先后在《中國冶金報》《全國企業(yè)黨建網》刊登。
11月27日,建黨百年大型工業(yè)紀錄片《鋼鐵脊梁》播出德龍鋼鐵事跡,董事長丁立國參加首播座談會。
四、海外篇 一帶一路的鋼鐵明珠
2月3日19點58分,印尼德信鋼鐵2#高爐年順利點火,標志著煉鐵一期工程順利完成,實現(xiàn)了兩座高爐同時生產。
4月4日,隨著德信001船“海洋犀鳥輪”最后一根纜繩成功解纜,德信鋼鐵“天津-印尼”班輪航線首航任務圓滿收官。
5月30日,德信鋼鐵公司一期擴產項目、德天焦化公司470萬噸焦化項目舉行簽約儀式,標志著德龍集團積極響應“一帶一路”倡議,打造“一帶一路”標桿。
11月19日,第三次“一帶一路”建設座談會在北京召開。作為參與“一帶一路”建設的企業(yè)代表,德龍集團、新天鋼集團董事長丁立國在河北視頻分會場,聆聽了習近平總書記的重要講話。
12月31日,德信鋼鐵120噸LF精煉爐熱負荷試車成功,標志著印尼德信鋼鐵一期工程在進取年圓滿收官,也是德信鋼鐵“一帶一路”項目建設上邁出的一大步。
五、共贏篇 上下游客戶廣泛合作
1月17日,中冶集團與上海德龍鋼鐵集團簽署戰(zhàn)略合作協(xié)議。
3月15日,三一集團與德龍集團、新天鋼集團高層座談會在望海樓召開。雙方在氫能源汽車、高強鋼生產等領域達成了初步的合作意向,并在機械設備采購、智能制造領域合作方面達成共識。
3月21日,徐工集團副總經理、徐工汽車事業(yè)部總經理、黨委書記羅東海一行到訪德龍集團進行交流,共商合作事宜。為加強合作,緊密雙方聯(lián)系,促進新能源汽車項目的推廣應用打下堅實基礎。
6月18日,德龍、新天鋼集團服務客戶評價會在天津水晶宮飯店隆重舉行。丁立國董事長作題為《開放·合作·融合·共生》的主題演講。向與會客戶表達誠摯謝意與殷切盼望,希望與各位新老客戶通力合作,在合作共贏中增進彼此友誼,共繪企業(yè)藍圖。
9月17日,德龍集團、新天鋼集團與法國液化空氣集團在中國設立的專有氣體服務公司——液化空氣(中國)投資有限公司簽署氫冶金及鋼鐵行業(yè)碳捕集項目戰(zhàn)略合作協(xié)議,并圍繞低碳煉鋼和氫冶金合作探討交流。
9月15日,德龍集團、新天鋼集團與中冶賽迪集團在中冶賽迪大廈舉行戰(zhàn)略合作簽約儀式。
9月18日,德龍集團與興華財富集團在北京望海樓舉行戰(zhàn)略合作簽約儀式,簽署了《興華財富集團與德龍鋼鐵公司戰(zhàn)略合作框架協(xié)議》。
六、科技篇 成果豐碩
2021年,集團取得了8項“國際先進”成果,科技成果共42項,其中“國際先進”成果31項。2021年,受理、授權專利雙雙突破100大關。目前累計受理專利235項,授權專利169項。有效地支撐了集團高新技術企業(yè)、省級技術中心等各類創(chuàng)新平臺的建設,提升了集團市場競爭實力。
德龍鋼鐵16個QC成果參加由河北省冶金行業(yè)協(xié)會組織的河北省優(yōu)秀質量管理成果評比,最終全部獲得一等獎的優(yōu)異成績,刷新了德龍鋼鐵在河北省冶金行業(yè)協(xié)會獲一等獎最多的歷史紀錄,并創(chuàng)造連續(xù)三年在一等獎數(shù)量穩(wěn)步提高的佳績。
德龍軋輥入選2021年度河北省技術創(chuàng)新示范企業(yè)。
依托產業(yè)研究院,開發(fā)18項高新課題,獲河北省冶金科技進步獎二等獎 1項、三等獎2項。
叮當電商獲批天津市2021年第三批高新技術企業(yè)。
七、對標篇 瞄準一流企業(yè)
5月11日,丁立國董事長帶領德龍、新天鋼兩大集團中高管到永鋒集團進行深入對標交流。
9月14日,丁立國董事長率隊赴馬鋼對標交流。
10月19日,丁立國董事長帶隊赴山西美錦能源參觀考察。
11月15日,丁立國董事長帶隊到韶鋼參觀,進一步深化對標交流,在管理理念創(chuàng)新,組織機構變革,黨建與生產經營深度融合等方面借鑒經驗,共謀發(fā)展。
12月9日,丁立國董事長一行到湛江鋼鐵參觀并座談。詳細了解湛江鋼鐵產能布局、產線配置、智慧制造建設等情況。丁立國董事長表示,湛江鋼鐵是國家重點鋼鐵企業(yè),此行的目的是向寶武集團最具競爭力的鋼鐵企業(yè)學習。
12月11日,丁立國董事長率隊赴鄂城鋼鐵參觀交流。希望雙方在管理創(chuàng)新、智慧制造、環(huán)保建設、鋼材深加工等方面相互借鑒、共謀發(fā)展。
八、慈善篇 援助最需要的人
2月24日,亞布力社會責任論壇在北京舉行,德龍集團、新天鋼集團董事長丁立國受邀參加并暢談企業(yè)家社會責任。
6月9日,2021年亞布力中國企業(yè)家論壇“社會責任論壇:鄉(xiāng)村振興的企業(yè)力量”舉行。亞布力中國企業(yè)家論壇社會責任委員會主席、德龍集團董事長、新天鋼集團董事長丁立國致辭,北京慈弘慈善基金會理事長趙靜出席。
7月21日,為緊急馳援河南,德龍集團、新天鋼集團捐贈2000萬元用于緊急救災和災后重建。
9月27日,德龍集團、新天鋼集團衛(wèi)輝市“暖冬計劃”災后助力捐贈儀式在河南衛(wèi)輝北碼頭村舉行。
12月31日,丁立國董事長受邀參加2021中國公益年會并發(fā)表演講。提出,為抓住“雙碳”政策背景下綠色發(fā)展變革中的戰(zhàn)略機遇和發(fā)展挑戰(zhàn),建議企業(yè)家們聯(lián)合起來,共同推進“碳惠村”項目,制定切實可行的行動計劃,動員企業(yè)家積極行動,多措并舉開展鄉(xiāng)村碳匯實現(xiàn)碳中和,同時要進行更多研究和探訪,推進“碳惠村”發(fā)展模式研究。
北京慈弘獲評社會組織信用評價(試點)A 級、北京市委“感動社會民政榜樣先進集體”、鄉(xiāng)村師生賦能計劃項目獲得高等教育教學成果獎二等獎。
九、智慧篇 集團智能化升級開啟大幕
9月5日,2021傳統(tǒng)產業(yè)數(shù)字化轉型茶話會在河北省石家莊正定召開。董事長丁立國圍繞“數(shù)字化轉型,‘轉’出發(fā)展新空間”進行了交流,他表示下一步,德龍集團將重點圍繞打造“智慧德龍”標桿的方向努力,加快推進數(shù)字化、智能化、工業(yè)互聯(lián)網發(fā)展,讓數(shù)字化賦能整個系統(tǒng)。
11月17日,丁立國董事長在“推動集團智能化升級,全面向韶鋼學習”專題會議上提出“推進智慧制造建設,完善集團商業(yè)模式”,針對智慧制造建設做了重點部署。
12月3日,德龍集團、新天鋼集團董事長丁立國在北京望海樓出席與中冶賽迪集團深化戰(zhàn)略合作簽約儀式。標志著德龍集團、新天鋼集團“強力推進智慧制造建設,快速完善集團商業(yè)模式”工作正式全面啟動。
12月5日 ,德龍鋼鐵集團、新天鋼集團董事長丁立國,中南鋼鐵黨委書記、董事長、總裁李世平在廣州出席戰(zhàn)略合作簽約儀式。成為集團“強力推進智慧制造建設,快速完善集團商業(yè)模式”工作的重要里程碑。
十、榮譽篇 社會影響力的展示
11月23日,丁立國董事長當選全國工商聯(lián)冶金商會新一任會長。
9月25日,德龍集團上榜中國企業(yè)500強榜單第193位和中國制造業(yè)企業(yè)500強第83位。中國民營企業(yè)500強第58位,榮獲中國制造業(yè)民營企業(yè)500強第31位。
德龍集團入圍2021世界鋼鐵排行榜榜單第11位。
德龍鋼鐵被評為“A+(極強)企業(yè)”,這也是德龍鋼鐵第二次被評為“A+(極強)企業(yè)”。
德龍鋼鐵有限公司榮獲“2020年度中國標桿智能工廠”稱號。
德龍鋼鐵蟬聯(lián)“2018年度、2019年度、2020年度十大優(yōu)秀鋼鐵企業(yè)品牌”榮譽稱號。
2021年多難,已經過去,2022年再難,也要前行。
2022年,北京冬奧會舉行、黨的二十大召開,我國將踏上實現(xiàn)第二個百年奮斗目標新征程。
2022年,是集團變革發(fā)展的開局之年,是具有里程碑意義的一年。
雄關漫道真如鐵,而今邁步從頭越。在丁立國董事長的帶領下,全體德龍人將緊緊圍繞“11268工程”總部署,以“挺進世界500強”為目標,以“兩個明確”為指引,以深化“六個德龍”為依托,以落實“八個緊盯”為抓手,堅守“理想不改、創(chuàng)新不止、事業(yè)向善、唯有奮斗”的發(fā)展理念,堅定“寧要不完美的變革,不要不變革的危機”的信念,團結拼搏、變革提升,鑄就集團更加輝煌燦爛的明天!