1月19日,太鋼集團(tuán)第十八屆、太鋼不銹第三屆職代會第五次會議完成各項(xiàng)議程后,在太鋼工人俱樂部圓滿閉幕。
公司黨政副總以上領(lǐng)導(dǎo),太鋼集團(tuán)第十八屆、太鋼不銹第三屆職代會第五次會議正式代表參加會議。
本次會議太鋼集團(tuán)應(yīng)到代表577名,實(shí)到570名;太鋼不銹應(yīng)到代表324名,實(shí)到322名,到會代表人數(shù)符合開會規(guī)定。
會議對公司領(lǐng)導(dǎo)班子及成員進(jìn)行了民主評議。會議審議并通過了《關(guān)于2020年繼續(xù)執(zhí)行職工轉(zhuǎn)崗創(chuàng)業(yè)政策的規(guī)定》;通過并簽訂了太鋼集團(tuán)和太鋼不銹2020年度《集體合同》《工資專項(xiàng)集體合同》《女職工特殊勞動保護(hù)專項(xiàng)集體合同》;通過了職代會專門委員會成員調(diào)整建議名單;通過了太鋼集團(tuán)第十八屆第五次職代會決議、太鋼不銹第三屆第五次職代會決議。
太鋼集團(tuán)黨委書記、董事長高祥明在講話中指出,本次職代會,是在公司黨代會剛剛勝利閉幕的特殊時間召開的一次重要會議,公司黨代會規(guī)劃了未來一個時期公司的發(fā)展思路和發(fā)展藍(lán)圖,職代會安排部署了2020年的重點(diǎn)工作任務(wù)。今年的公司“兩會”事關(guān)太鋼的長遠(yuǎn)發(fā)展和可持續(xù)發(fā)展,意義重大。廣大職工代表要把“兩會”精神與本職工作結(jié)合起來,深入學(xué)習(xí)領(lǐng)會,認(rèn)真貫徹落實(shí)。
高祥明指出,當(dāng)前,公司改革發(fā)展進(jìn)入了一個十分關(guān)鍵的時期,必須清醒認(rèn)識公司改革發(fā)展面臨的新形勢新任務(wù),增強(qiáng)推進(jìn)公司高質(zhì)量轉(zhuǎn)型發(fā)展的緊迫感、責(zé)任感和使命感。他指出,2020年,是全面建成小康社會、我們黨第一個百年奮斗目標(biāo)成功實(shí)現(xiàn)的收官之年,也是為實(shí)現(xiàn)第二個百年奮斗目標(biāo)打基礎(chǔ)的一年。剛剛閉幕的全省“兩會”,圍繞貫徹落實(shí)“四為四高兩同步”的總體思路和要求,吹響了全省人民邁向高質(zhì)量轉(zhuǎn)型發(fā)展新階段的沖鋒號。1月18日召開的全省項(xiàng)目建設(shè)暨招商引資動員大會進(jìn)一步動員全省上下聚精會神抓項(xiàng)目、全力以赴促轉(zhuǎn)型,以高質(zhì)量項(xiàng)目建設(shè)推動高質(zhì)量轉(zhuǎn)型發(fā)展,全省上下形成了百舸爭流、競相發(fā)展的良好勢頭。同時,鋼鐵行業(yè)、鋼鐵企業(yè)改革持續(xù)深化,企業(yè)之間跨區(qū)域、跨行業(yè)、跨所有制的市場化整合力度明顯加快,兼并重組呈現(xiàn)出蓬勃發(fā)展的態(tài)勢。雖然這些年來公司取得了較好的成績,但是,與新形勢新要求相比,與公司既定的發(fā)展戰(zhàn)略目標(biāo)要求相比,我們還有不少的差距,還有許多亟待面對和解決的問題。公司全體干部職工要進(jìn)一步增強(qiáng)責(zé)任意識、危機(jī)意識、使命意識、擔(dān)當(dāng)意識,堅(jiān)持問題導(dǎo)向、目標(biāo)導(dǎo)向、結(jié)果導(dǎo)向相統(tǒng)一,緊盯問題不放,清醒認(rèn)識問題,正確對待問題,下功夫解決問題。要把公司的改革發(fā)展放在大局中認(rèn)識和把握,特別是要在不銹鋼重要資源保障能力提升和“兩?!睉?zhàn)略布局推進(jìn)上取得實(shí)質(zhì)性突破,不斷拓展生存發(fā)展空間,為百年太鋼奠定堅(jiān)實(shí)基礎(chǔ)。
高祥明指出,要圍繞貫徹落實(shí)公司“兩會”確定的各項(xiàng)目標(biāo)任務(wù),切實(shí)做好改革發(fā)展這篇大文章。一是要切實(shí)加強(qiáng)黨的領(lǐng)導(dǎo)和黨的建設(shè)。堅(jiān)持黨的領(lǐng)導(dǎo),加強(qiáng)黨的建設(shè)是國有企業(yè)的“根”和“魂”,是我們獨(dú)特的優(yōu)勢。要對標(biāo)對表習(xí)近平總書記、黨中央和省委要求,對照省委巡視反饋的問題,找準(zhǔn)自身存在的短板,采取有力措施,明確責(zé)任目標(biāo),快速加以解決。只要我們充分發(fā)揮好基層黨組織的戰(zhàn)斗堡壘作用和黨員的先鋒模范作用,太鋼就沒有過不去的關(guān)和坎,就沒有戰(zhàn)勝不了的困難。二是要強(qiáng)化改革共識。新中國成立70年特別是改革開放40年的實(shí)踐充分證明,改革開放是國有企業(yè)破解難題、推動發(fā)展的“金鑰匙”,也為太鋼發(fā)展實(shí)踐所證明。必須認(rèn)識到,不改革、改革慢了,改革不徹底、不到位,企業(yè)就會失去生機(jī)活力。凡是發(fā)展好的企業(yè),無一不是改革創(chuàng)新的先鋒。能不能順利推進(jìn)改革,關(guān)鍵在于如何正確認(rèn)識和對待改革。我們要在著力推進(jìn)股權(quán)多元化、混合所有制改革,實(shí)現(xiàn)優(yōu)勢互補(bǔ)、激發(fā)活力,推動科學(xué)決策、精準(zhǔn)決策,有效防范化解風(fēng)險。要實(shí)質(zhì)性推進(jìn)以“三再”行動為重要內(nèi)容的三項(xiàng)制度改革,著力解決干部職工對目前崗位“不滿意”“不喜歡”“不適應(yīng)”的問題,實(shí)現(xiàn)人崗匹配、人盡其才、各展所長。要堅(jiān)持“三個留人”的原則,進(jìn)一步優(yōu)化完善激勵機(jī)制,注重保護(hù)好廣大科技人才、高技能人才和愛崗敬業(yè)職工的積極性。各級領(lǐng)導(dǎo)干部作為太鋼改革發(fā)展的“關(guān)鍵少數(shù)”,要牢記初心使命,忠誠擔(dān)當(dāng)盡責(zé),切實(shí)樹立依靠改革促發(fā)展的理念,站在對太鋼歷史負(fù)責(zé)、對太鋼發(fā)展負(fù)責(zé)、對絕大多數(shù)干部職工負(fù)責(zé)的高度,正確認(rèn)識和對待改革,努力成為改革的先鋒,為實(shí)現(xiàn)太鋼基業(yè)長青做出我們這一代太鋼人的貢獻(xiàn)。三是一心一意謀發(fā)展。要自覺把太鋼的發(fā)展與具體崗位工作結(jié)合起來,創(chuàng)造性地推進(jìn)公司的發(fā)展。要堅(jiān)定不移做強(qiáng)鋼鐵主業(yè),真正讓太原本部的效率更高、競爭力更強(qiáng),成為公司發(fā)展開辟新天地、再上新征程的強(qiáng)大后盾;要搶抓發(fā)展機(jī)遇,緊盯前沿技術(shù),發(fā)揮優(yōu)勢,找準(zhǔn)定位,融入我省新材料產(chǎn)業(yè)發(fā)展大潮,不斷壯大新材料產(chǎn)業(yè),在規(guī)模化、專業(yè)化上邁出新步伐;要高度重視和切實(shí)加強(qiáng)安全生產(chǎn)、環(huán)境保護(hù),實(shí)現(xiàn)公司可持續(xù)發(fā)展。各單位、各業(yè)務(wù)單元要只爭朝夕,加快發(fā)展,確保在新一輪發(fā)展中不拉下步子,不拖集團(tuán)的后腿,以太鋼的高質(zhì)量轉(zhuǎn)型發(fā)展的新成績,為我省高質(zhì)量轉(zhuǎn)型發(fā)展做出太鋼應(yīng)有貢獻(xiàn)。
高祥明強(qiáng)調(diào),要扎實(shí)做好當(dāng)前工作,確保新的一年實(shí)現(xiàn)良好開局。當(dāng)前,公司各項(xiàng)工作千頭萬緒,任務(wù)很重,要集中精力,做好各項(xiàng)工作。要切實(shí)加強(qiáng)安全生產(chǎn)工作,決不能過高估計(jì)我們的安全生產(chǎn)管理水平,決不能心存麻痹大意和僥幸心理,各級領(lǐng)導(dǎo)干部、各級管理者要把安全生產(chǎn)盡心盡責(zé)盡力當(dāng)做良心工程、德政工程加以對待,堅(jiān)決遏制事故苗頭抬頭,保持長周期安全生產(chǎn)局面。要高標(biāo)準(zhǔn)繼續(xù)抓好環(huán)境保護(hù),從有組織排放和無組織排放兩個方面持續(xù)發(fā)力,鞏固成果,改進(jìn)工作,在不斷提高大氣污染防治水平的基礎(chǔ)上,進(jìn)一步強(qiáng)化廢水、廢渣等的治理能力,推動環(huán)境績效不斷提升。要高質(zhì)量開好本單位的職代會,將公司的要求與本單位實(shí)際結(jié)合起來,進(jìn)一步明確目標(biāo)任務(wù),細(xì)化工作措施,做到早動手、早主動,實(shí)現(xiàn)起步良好。要關(guān)心好職工的生產(chǎn)生活,做好困難職工、傷病職工的走訪慰問,盡力為他們排憂解難;做好節(jié)日期間食堂、澡堂、道路交通等工作,把公司黨政的溫暖送到職工群眾心坎上。要堅(jiān)守廉潔紀(jì)律,特別是各級領(lǐng)導(dǎo)干部要帶頭廉潔自律,守住底線、不越紅線,在各方面、細(xì)小處嚴(yán)格要求自己。各級黨組織、紀(jì)檢監(jiān)察組織要加強(qiáng)教育、管理和監(jiān)督,引導(dǎo)帶動全公司干部職工過一個廉潔、干凈、祥和的春節(jié)。
高祥明最后要求,全公司各級黨組織、全體共產(chǎn)黨員和廣大干部職工,要以習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想為指引,貫徹落實(shí)中央和省委重大決策部署,牢記初心使命,忠誠擔(dān)當(dāng)盡責(zé),共同開創(chuàng)公司高質(zhì)量轉(zhuǎn)型發(fā)展的新局面。
大會在嘹亮的廠歌中閉幕。(陳巖)