本報訊(記者邵啟明 通訊員魏波琴)近日,南鋼與華為共同啟動5G+工業(yè)互聯(lián)網(wǎng)深化戰(zhàn)略合作暨南鋼導(dǎo)入IPD(集成產(chǎn)品開發(fā))體系金恒試點項目開球。
南鋼黨委書記、董事長黃一新,總裁祝瑞榮,副總裁、總工程師楚覺非,黨委副書記王芳,華為企業(yè)BG常務(wù)副總裁、全球銷售總裁馬悅,華為江蘇政企業(yè)務(wù)部總經(jīng)理魯偉等參加。
根據(jù)協(xié)議,華為將聯(lián)合南鋼運用5G+工業(yè)互聯(lián)網(wǎng)+鯤鵬生態(tài)等新一代ICT(信息與通信技術(shù)),在南鋼打造智能制造標(biāo)桿樣板。2019年10月22日,南鋼與華為共同簽署了《全面深度合作協(xié)議》,此次簽訂《深化戰(zhàn)略合作協(xié)議》,既是南鋼對標(biāo)、學(xué)習(xí)華為國際一流科技研發(fā)體系的一次機會,也是南鋼對推動建設(shè)全球化高科技產(chǎn)業(yè)集團的具體實踐。
IPD是一套產(chǎn)品開發(fā)的模式、理念與方法,是一種跨部門合作的體系。華為自1999年啟動IPD變革,實現(xiàn)了IPD先僵化、再固化、后優(yōu)化,IPD伴隨并促使華為逐漸成為全球一流高科技企業(yè)。
黃一新表示,南鋼確立了創(chuàng)新驅(qū)動、數(shù)字化轉(zhuǎn)型、雙主業(yè)發(fā)展的3條成長曲線,并啟動“十四五”規(guī)劃編制工作。南鋼將依托鋼鐵基因+互聯(lián)網(wǎng)思維推進企業(yè)裂變發(fā)展。導(dǎo)入IPD體系,是增強核心競爭力、創(chuàng)造更多價值和持續(xù)發(fā)展的一項戰(zhàn)略舉措,不僅僅是流程的變革,也是組織、文化、意識等方面的變革。南鋼所有成員單位要強化危機意識、改革意識、責(zé)任意識,堅定不移地把這項工作穩(wěn)步向前推進。一是高度重視,先行試點單位金恒公司堅決執(zhí)行IPD體系的思路;二是深刻領(lǐng)會,各相關(guān)單位同樣要學(xué)習(xí)領(lǐng)會IPD的深刻含義;三是全面學(xué)習(xí),期待華為指導(dǎo)團隊毫無保留地將經(jīng)驗傳導(dǎo)給南鋼。
《中國冶金報》(2020年06月12日 01版一版)