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轉(zhuǎn)崗不轉(zhuǎn)志 崗位立新功
——記湖南省五一巾幗獎(jiǎng)狀獲得者湘鋼超高壓余熱發(fā)電車間化水班

2020-06-16 08:53:00

  本報(bào)記者 胡佩生 通訊員 曾紅雨

  5月26日,華菱湘潭鋼鐵有限公司團(tuán)委舉辦主題團(tuán)日活動(dòng)暨“十佳青年”成長(zhǎng)故事訪談,今年被授予“湘鋼十佳青年”稱號(hào)的動(dòng)力廠超高壓余熱發(fā)電車間化水班班長(zhǎng)唐銘明,講述了她帶領(lǐng)班組姐妹遵循“以?shī)^斗者為本”的湘鋼企業(yè)核心價(jià)值觀,在二次能源綜合利用發(fā)電創(chuàng)效的大舞臺(tái)戰(zhàn)勝“小我”,成就“大我”的艱難歷程。2019年,化水班榮獲“湖南省五一巾幗獎(jiǎng)狀”和“湖南省工人先鋒號(hào)”稱號(hào)。
  立足新崗齊奮斗
  鋼鐵企業(yè)把冶煉過(guò)程中產(chǎn)生的多余煤氣用于發(fā)電,這節(jié)能減排的重要途徑。2013年和2014年,華菱湘鋼先后建成投產(chǎn)兩套13.5萬(wàn)千瓦超高壓高溫煤氣發(fā)電機(jī)組。高度純凈的除鹽水是確保機(jī)組正常運(yùn)行的“血液”。煤氣經(jīng)過(guò)燃燒轉(zhuǎn)換為熱能,水經(jīng)過(guò)加熱產(chǎn)生蒸汽,推動(dòng)汽輪機(jī)組發(fā)電,因此,除鹽水被稱為發(fā)電機(jī)組的“血液”,水的品質(zhì)好壞直接決定機(jī)組能否正常運(yùn)行?;鄵?dān)負(fù)著制水以及對(duì)水和蒸汽品質(zhì)進(jìn)行監(jiān)督檢驗(yàn)的重任。
  2012年底,19名女職工組建了動(dòng)力廠超高壓余熱發(fā)電車間化水班。她們80%來(lái)自湘鋼機(jī)關(guān)部室的管理崗位,由于企業(yè)實(shí)施三項(xiàng)制度改革、壓縮機(jī)關(guān)人員而分流。從管理人員轉(zhuǎn)換身份變?yōu)樯a(chǎn)一線的普通工人,大家難免有心理落差,學(xué)習(xí)新技術(shù)、掌握新設(shè)備操作技能的積極性也不高,化水班成為了“老大難”班組。
  從銷售部轉(zhuǎn)崗過(guò)來(lái)的班長(zhǎng)蘭紅,對(duì)班組狀況看在眼里、急在心上。她與每位姐妹談心溝通,啟發(fā)大家:身份轉(zhuǎn)換是人生新的起點(diǎn)。我們這些從管理崗位過(guò)來(lái)的,更需要干出個(gè)樣子來(lái),證明自身實(shí)力。奮斗,才有希望。蘭紅與班員們共商如何搞好班組管理,大家不再怨天尤人,而是互相鼓勵(lì)。
  在蘭紅的帶領(lǐng)下,化水班姐妹們積極投入專業(yè)學(xué)習(xí),每次兩小時(shí)課程總是因?yàn)樘釂?wèn)踴躍而大大延長(zhǎng);每人都制作了學(xué)習(xí)卡片,多看多記,互相抽查;前往長(zhǎng)沙電力學(xué)院、西安秦嶺發(fā)電廠培訓(xùn)實(shí)習(xí),提高電力專業(yè)素養(yǎng)。除了崗位必須的化學(xué)分析工證,大家還追求一專多能,把取證范圍擴(kuò)大到水處理工、鍋爐特種作業(yè)、電工等相關(guān)職業(yè)證書(shū),全班拿到的證書(shū)達(dá)到120多個(gè),多人在公司職業(yè)技能大賽上名列前茅。2015年3月份,化水班以出色的工作業(yè)績(jī),被評(píng)為湘潭市女職工“芙蓉標(biāo)兵崗”。
  薪火傳承保順行
  2016年,湘鋼再次推進(jìn)減員壓編,化水班從19人減少到12人。蘭紅響應(yīng)號(hào)召,主動(dòng)申請(qǐng)離崗?fù)损B(yǎng),告別化水班。她叮囑接任班長(zhǎng)的唐銘明:“今后班里人手更少,任務(wù)更重,一定要帶好隊(duì)伍。”
  怎樣才能不辜負(fù)老班長(zhǎng)的囑托?唐銘明的思路是把每位班員的優(yōu)點(diǎn)放大了去看,長(zhǎng)處得到充分發(fā)揮;缺點(diǎn)要縮小了去看。用她的話說(shuō):“人無(wú)完人。班長(zhǎng)的第一職責(zé)就是帶領(lǐng)大家不懈努力,不斷進(jìn)步。”唐銘明向全班提出新的奮斗目標(biāo):不僅能熟練地使用化水設(shè)備,還要主動(dòng)參與設(shè)備維護(hù)和檢修,通過(guò)提高設(shè)備運(yùn)行效率來(lái)增加發(fā)電量。在她的帶動(dòng)下,化水班2019年開(kāi)展自主檢修300余項(xiàng),200多個(gè)設(shè)備隱患消除在萌芽狀態(tài),40多條合理化建設(shè)采納實(shí)施。
  2017年9月份,除鹽水硬度大大超標(biāo),磷酸根異常消失,不及時(shí)處置就會(huì)釀成重大設(shè)備事故。而停機(jī)檢修需要的時(shí)間較長(zhǎng),將嚴(yán)重影響發(fā)電量?;嘟忝萌w動(dòng)員,采取了一系列工藝措施為機(jī)組保駕護(hù)航,連續(xù)奮戰(zhàn)了18個(gè)月,確保了設(shè)備穩(wěn)定運(yùn)行,關(guān)鍵指標(biāo)終于回歸正常,避免損失359.28萬(wàn)元。
  “造血女神”創(chuàng)紀(jì)錄
  湘鋼這兩套超高壓高溫煤氣發(fā)電機(jī)組,年發(fā)電量可達(dá)22.5億千瓦時(shí),不光每年可以為企業(yè)節(jié)省外購(gòu)電費(fèi)用14億多元,更能減少二氧化碳排放160萬(wàn)噸,湘鋼從此進(jìn)入煤氣“零排放”時(shí)代,國(guó)內(nèi)多家鋼廠前來(lái)考察并跟進(jìn)建設(shè)。
  這些年來(lái),化水班一直保持著除鹽水達(dá)標(biāo)率100%、蒸汽和水質(zhì)監(jiān)督化驗(yàn)指標(biāo)準(zhǔn)確率100%、凈化設(shè)備出力率全年合格、設(shè)備運(yùn)行零事故、安全生產(chǎn)零事故等多項(xiàng)紀(jì)錄,成為兩套機(jī)組實(shí)現(xiàn)高效發(fā)電的有力保障,人稱“造血女神”。
  作為鋼鐵企業(yè)二次能源綜合利用、循環(huán)經(jīng)濟(jì)創(chuàng)效的標(biāo)志項(xiàng)目,湘鋼超高壓高溫煤氣發(fā)電項(xiàng)目經(jīng)常有上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)、各界來(lái)賓、社會(huì)公眾視察、參觀。每當(dāng)此時(shí),化水班的姐妹們都是格外自豪。當(dāng)年,從管理人員分流轉(zhuǎn)崗為一線工人,這個(gè)職業(yè)轉(zhuǎn)身無(wú)疑要經(jīng)受痛苦,但她們勇敢地再次出發(fā),用奮斗去創(chuàng)造了華麗的樂(lè)章。
  《中國(guó)冶金報(bào)》(2020年06月16日 03版三版)

 

來(lái)源:中國(guó)冶金報(bào)-中國(guó)鋼鐵新聞網(wǎng)

編輯:宋玉錚

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