本報訊 4月1日起，河鋼集團邯鋼公司工會在該公司各級職工創(chuàng)新團隊、全體在職職工中開展了職工創(chuàng)新創(chuàng)效“運動會”。該工會舉辦的分系統(tǒng)、多角度的比賽，激發(fā)了廣大職工創(chuàng)新熱情，提高了團隊、職工專業(yè)技術(shù)素質(zhì)，助推了企業(yè)高端化、智能化、綠色化發(fā)展。
邯鋼此次職工創(chuàng)新創(chuàng)效“運動會”將一直持續(xù)到今年底，一個季度一評比，年末綜合評比表彰。此次“運動會”比賽分為團體賽和個人賽，參賽團隊和個人圍繞立項課題數(shù)目、降本增效實績、解決產(chǎn)線難題數(shù)量、獲得專利情況等開展比拼。
團體賽分為創(chuàng)新聯(lián)盟賽、創(chuàng)新工作室賽和創(chuàng)新小組賽。創(chuàng)新聯(lián)盟賽在廠內(nèi)20余個跨專業(yè)、跨廠際的創(chuàng)新聯(lián)盟中開展，旨在提升創(chuàng)新聯(lián)盟團隊協(xié)作和解決系統(tǒng)性難題的能力；創(chuàng)新工作室賽在3個國家級，29個省、市、公司級和40余個分廠級職工創(chuàng)新工作室中開展，旨在培育更多各專業(yè)領(lǐng)域的技術(shù)創(chuàng)新“尖刀連”和破解產(chǎn)線急難問題的“突擊隊”；創(chuàng)新小組賽在該公司200余個創(chuàng)新小組中開展，旨在搭建更加靈活的產(chǎn)品研發(fā)、技術(shù)降本、工藝優(yōu)化、質(zhì)量提升小微平臺。
個人賽名稱為“創(chuàng)新創(chuàng)效達人賽”，將在邯鋼全體在職職工中開展，每季度根據(jù)綜合得分情況，評出“創(chuàng)新創(chuàng)效達人”冠軍1名、亞軍2名、季軍3名，并給予相應(yīng)獎勵，同時將“創(chuàng)新創(chuàng)效達人賽”納入該公司“兩賽”項目統(tǒng)籌推進。（宋超 常振坤）
《中國冶金報》（2024年04月17日 04版四版）
