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找準(zhǔn)發(fā)展定位 激活內(nèi)生動能

本鋼多元產(chǎn)業(yè)呈現(xiàn)“內(nèi)生型”向“市場型”轉(zhuǎn)變格局

2019-08-20 10:34:00     作者:

  以效益為中心,向市場要效益,本鋼多元產(chǎn)業(yè)找準(zhǔn)發(fā)展定位,突出重點尋求突破,激活內(nèi)生動能,抗風(fēng)險能力顯著增強,呈現(xiàn)由“內(nèi)生型”向“市場型”轉(zhuǎn)變格局。
  當(dāng)前鋼鐵企業(yè)之間的競爭,已經(jīng)由鋼鐵主業(yè)的競爭擴(kuò)大到全產(chǎn)業(yè)鏈的競爭,鋼鐵企業(yè)的發(fā)展進(jìn)入多元創(chuàng)新時代和多元競爭時代,多元產(chǎn)業(yè)如何發(fā)展?找準(zhǔn)發(fā)展定位、激活內(nèi)生動能尤為關(guān)鍵。本鋼集團(tuán)在“十二五”就確立了“一業(yè)為主,多元協(xié)同”的戰(zhàn)略目標(biāo);在“十三五”提出了持續(xù)推進(jìn)“鋼鐵為主、多元協(xié)同,全球經(jīng)營,做精做強”的發(fā)展戰(zhàn)略。尤其是,按照習(xí)近平總書記關(guān)于理直氣壯做強做優(yōu)做大國有企業(yè)和堅定不移深化國有企業(yè)改革的重要指示,以及在全國國有企業(yè)黨的建設(shè)工作會議上的重要講話精神,本鋼集團(tuán)在“十三五”發(fā)展規(guī)劃的基礎(chǔ)上,提出2018~2020年《本鋼集團(tuán)做強做優(yōu)做大規(guī)劃方案》。在這份規(guī)劃方案中,對多元產(chǎn)業(yè)發(fā)展也有相應(yīng)規(guī)劃。
  在本鋼集團(tuán)總體戰(zhàn)略部署下,本鋼集團(tuán)在推動多元產(chǎn)業(yè)健康發(fā)展上發(fā)力,全力推進(jìn)多元產(chǎn)業(yè)差異化發(fā)展,重點圍繞鋼鐵供應(yīng)鏈、技術(shù)鏈、資源利用鏈等拓展業(yè)務(wù)領(lǐng)域,建立以鋼鐵產(chǎn)業(yè)為基礎(chǔ)的多元產(chǎn)業(yè)發(fā)展體系,加快推進(jìn)多元產(chǎn)業(yè)體制機(jī)制創(chuàng)新,積極引導(dǎo)多元發(fā)展的各大板塊創(chuàng)新戰(zhàn)略定位、產(chǎn)業(yè)規(guī)劃、集團(tuán)管控和營銷管控,在服務(wù)本鋼的同時,加快外部市場開發(fā),加快實現(xiàn)由“內(nèi)生型”向“市場型”轉(zhuǎn)變。
  由于本鋼集團(tuán)在多元產(chǎn)業(yè)發(fā)展上,堅持多元產(chǎn)業(yè)與鋼鐵主業(yè)協(xié)同發(fā)展,堅持專業(yè)化、規(guī)?;l(fā)展,堅持高起點、高水平發(fā)展,堅持規(guī)范有序發(fā)展,尤其在體制機(jī)制創(chuàng)新上、市場化運作上、國際化經(jīng)營上多措并舉,著眼技術(shù)、模式創(chuàng)新和資本融合,深化體制機(jī)制改革,圍繞鋼鐵供應(yīng)鏈、技術(shù)鏈、資源利用鏈的延伸,做強多元核心產(chǎn)業(yè),培育發(fā)展新興產(chǎn)業(yè),構(gòu)建比較競爭優(yōu)勢,不斷提高企業(yè)競爭力,使本鋼集團(tuán)多元板塊在服務(wù)鋼鐵主業(yè)的同時,立足自身實際,深挖各自特點,逐步發(fā)展成為獨具特色、優(yōu)勢凸顯的產(chǎn)業(yè)集群,專業(yè)化、規(guī)?;?、產(chǎn)業(yè)化的發(fā)展方式正在逐漸形成。
  從上半年本鋼集團(tuán)生產(chǎn)經(jīng)營數(shù)據(jù)分析統(tǒng)計看,本鋼集團(tuán)在鋼材延伸加工、機(jī)械制造、工程技術(shù)服務(wù)等產(chǎn)業(yè)“多點開花”,各子公司用特色產(chǎn)品和服務(wù)提升了市場競爭力,形成了新的利潤增長點。恒通公司上半年實現(xiàn)銷售收入1.2億元,同比增加1200萬元,其中外銷收入7100萬元,同比增加2100萬元,增長30%,實現(xiàn)利潤完成全年預(yù)算的126.48%。機(jī)械制造公司承攬了河北敬業(yè)臺車、湖北大冶冷卻壁、新?lián)徜撆_車等多項大訂單,上半年承攬6000余萬元,實現(xiàn)銷售4700萬元,完成了全年目標(biāo)。建設(shè)公司有效下放管控權(quán)限,實現(xiàn)責(zé)權(quán)利統(tǒng)一,激發(fā)創(chuàng)利單元活力,實施區(qū)域開發(fā)經(jīng)營策略,強力拓展外部市場,形成了區(qū)域市場有效突破。恒泰公司成功開發(fā)鞍鋼煉鋼廠、中冶京城、沙鋼、吉林建龍等新市場,累計簽訂合同額4117萬元。信息化中心第一個國外高爐調(diào)試項目圓滿完成,中標(biāo)中冶京誠新建29萬立方米高爐煤氣柜和9萬立方米焦?fàn)t煤氣柜工程合同,“走出去”步伐不斷加大。
  據(jù)悉,為了更好地聚焦優(yōu)勢業(yè)務(wù),培育發(fā)展新興業(yè)務(wù),實現(xiàn)做優(yōu)做強,不久前本鋼集團(tuán)專門組織機(jī)械制造公司、建設(shè)公司、新實業(yè)公司、恒通公司負(fù)責(zé)人到馬鋼、沙鋼、鞍鋼等典型企業(yè)進(jìn)行考察學(xué)習(xí),詳細(xì)了解戰(zhàn)略規(guī)劃、固投項目管理以及多元產(chǎn)業(yè)發(fā)展實踐等情況。下一步,本鋼集團(tuán)在做強做優(yōu)多元產(chǎn)業(yè)實現(xiàn)高質(zhì)量發(fā)展上,無論是戰(zhàn)略引領(lǐng),還是投資管控,都將有新的部署和舉措,本鋼多元產(chǎn)業(yè)將會有更大的跨越式發(fā)展。

  發(fā)展多元產(chǎn)業(yè)是全局問題戰(zhàn)略問題

  縱觀眾多鋼鐵企業(yè)的戰(zhàn)略布局,都充分考慮了鋼鐵主業(yè)和多元產(chǎn)業(yè)的發(fā)展問題,本鋼集團(tuán)也不例外。
  戰(zhàn)略規(guī)劃事關(guān)企業(yè)的發(fā)展方向、速度和質(zhì)量。隨著鋼鐵行業(yè)轉(zhuǎn)型升級、結(jié)構(gòu)調(diào)整,其中一個重要的內(nèi)容就是產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)的調(diào)整,這既包括鋼鐵主業(yè)的結(jié)構(gòu)調(diào)整,又包括多元產(chǎn)業(yè)的發(fā)展。由此可見,在企業(yè)的生存發(fā)展面前,鋼鐵企業(yè)圍繞鋼鐵主業(yè)發(fā)展,適度發(fā)展多元產(chǎn)業(yè),已經(jīng)不是局部問題、戰(zhàn)術(shù)問題,已經(jīng)成為事關(guān)企業(yè)可持續(xù)發(fā)展的全局問題、戰(zhàn)略問題。對此,我們必須引起高度重視,無論是本鋼集團(tuán)相關(guān)業(yè)務(wù)部門,還是多元板塊的各子公司,都需要站在全局和戰(zhàn)略的高度思考多元產(chǎn)業(yè)發(fā)展問題。
  應(yīng)該說,經(jīng)過近年來的發(fā)展,本鋼集團(tuán)多元產(chǎn)業(yè)取得了一定的成績,有一些可喜的變化值得總結(jié)和探尋規(guī)律。總體歸結(jié)起來,得益于我們在多元產(chǎn)業(yè)發(fā)展上緊跟國家政策,如對堅持穩(wěn)中求進(jìn)工作總基調(diào)的把握,對新發(fā)展理念的理解,對推進(jìn)高質(zhì)量發(fā)展和統(tǒng)籌推進(jìn)穩(wěn)增長、促改革、調(diào)結(jié)構(gòu)、惠民生、防風(fēng)險的結(jié)合。同時,也得益于我們在多元產(chǎn)業(yè)發(fā)展上緊跟本鋼集團(tuán)重點工作,牢記初心,不忘使命,在服務(wù)鋼鐵主業(yè)的同時,更加注重與市場接軌、更加注重結(jié)構(gòu)調(diào)整、更加注重技術(shù)升級,找準(zhǔn)銷售定位、找準(zhǔn)制造定位、找準(zhǔn)可持續(xù)發(fā)展定位,與鋼鐵主業(yè)同步向市場要效益。這對本鋼集團(tuán)全面提升企業(yè)綜合競爭實力,實現(xiàn)高質(zhì)量發(fā)展具有十分重要意義。
  市場經(jīng)濟(jì)具有周期性,會有潮起潮落,必須要有應(yīng)對風(fēng)險和周期的預(yù)案。我們在發(fā)展鋼鐵主業(yè)的同時發(fā)展多元產(chǎn)業(yè),正是規(guī)避周期、防范風(fēng)險的選擇。這一方向符合市場經(jīng)濟(jì)的發(fā)展規(guī)律,也符合企業(yè)在市場經(jīng)濟(jì)條件下對增強生存能力、應(yīng)變能力、可持續(xù)發(fā)展能力的需求。作為多元板塊的子公司要有這樣的思維,同時要有與國家的發(fā)展思路相對接,并根據(jù)實際情況不斷創(chuàng)新適合于自身的拓展市場思維。
  在市場經(jīng)濟(jì)的海洋中搏擊不是一件容易的事情。好在,我們多元板塊的有些子公司為了在市場上站穩(wěn)腳跟,以及實現(xiàn)更大的發(fā)展,已經(jīng)開始行動,通過著力解決“思想觀念”的問題、著力解決“怎么做”的問題,在實踐中探索出開拓市場、創(chuàng)效攻堅新路徑。我們看到,有的子公司以市場為導(dǎo)向,通過采取“一對一”差異化營銷策略,建立多層級、全方位、靈活有效的客戶開發(fā)維護(hù)體系,提升了營銷針對性和有效性,提高了用戶開發(fā)能力,爭取了全局主動,在有限的市場空間里獲取更多的客戶和最大銷量。有的子公司以效益為中心,一切服務(wù)市場需要,面對競爭激烈的市場環(huán)境“見縫插針”,開拓市場、管控成本、創(chuàng)新考核激勵方式,通過修訂、完善績效考核細(xì)則,引導(dǎo)員工控制成本、提速提效和外闖市場,讓每名員工都牽掛市場參與銷售,不錯失每一個效益源,不放過每 一個成本管控點。有的子公司“引進(jìn)來”“走出去”,通過內(nèi)外合力產(chǎn)生發(fā)展推力,形成產(chǎn)品核心優(yōu)勢+加強深度合作,“兩個輪子”一起轉(zhuǎn)。有的子公司適時調(diào)整“走出去”戰(zhàn)略,通過大膽邁開“走出去”步伐,持續(xù)拓展“走出去”空間,讓企業(yè)在市場的廣闊海洋里暢快遨游,讓企業(yè)的發(fā)展效應(yīng)持續(xù)發(fā)酵……
  “路徑更明確了,信心更堅定了。”在多元產(chǎn)業(yè)發(fā)展上,本鋼集團(tuán)的目標(biāo)和方向已經(jīng)明確,堅信只要我們在前進(jìn)的速度、深耕的力度還有布局的廣度上再加把勁,進(jìn)一步加快管理體制與機(jī)制創(chuàng)新,建立起與自身多元產(chǎn)業(yè)發(fā)展戰(zhàn)略相適應(yīng)、符合多元產(chǎn)業(yè)發(fā)展規(guī)律的組織結(jié)構(gòu)體系,進(jìn)一步加快建立現(xiàn)代企業(yè)制度,積極進(jìn)行產(chǎn)權(quán)制度改革,推進(jìn)產(chǎn)權(quán)多元化、投資主體多元化,激發(fā)發(fā)展活力,尤其是多元板塊各子公司更進(jìn)一步謀篇發(fā)展新布局,開辟發(fā)展新路徑,夯實力、激活力、善借力、抓機(jī)遇、重實干,本鋼集團(tuán)的多元產(chǎn)業(yè)發(fā)展一定會大有作為,最終達(dá)成多元產(chǎn)業(yè)整體的突破與進(jìn)步。

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