今年以來，陜鋼集團漢鋼公司計量檢驗中心計量站丙班在班組建設(shè)實踐中，從提升“學(xué)習(xí)力”、強化“安全力”、倡導(dǎo)“節(jié)約觀”、營建“家文化”入手，依靠這四方面的強力驅(qū)動，使班組建設(shè)再上新臺階，為公司提質(zhì)增效貢獻(xiàn)力量。 

　　提升“學(xué)習(xí)力” 

　　計量站丙班引導(dǎo)班組員工把學(xué)習(xí)當(dāng)作推動工作的第一動力和提高素質(zhì)的第一手段，組織班組員工開展自主點餐式、求同存異式等培訓(xùn)活動。針對班組人員技能參差不齊的情況，利用班前會組織員工開展OPL技能大講堂，學(xué)習(xí)安全知識、強化安全技能。同時，每季度開展一次崗位技術(shù)練兵活動，不斷提高班組員工的理論水平和安全素質(zhì)，錘煉崗位人員的實際操作技能。 

　　強化“安全力” 

　　為強化安全教育，及時傳達(dá)安全信息和生產(chǎn)動態(tài)，計量站丙班組織員工開展多種安全知識培訓(xùn)，提高危險源辨識能力、隱患排查治理能力、標(biāo)準(zhǔn)化崗位操作能力和應(yīng)急處置能力。同時結(jié)合自身的工作性質(zhì)，每月編寫一篇安全事故“小案例”，并讓班組人員每天利用班前班后會輪流進(jìn)行分享，近幾個月來，通過分享各類安全事故小案例，教育班組員工要時時刻刻守住安全紅線，將安全隱患消滅在萌芽狀態(tài)，促使班組安全文化與安全質(zhì)量相互融合，不斷提升。 

　　倡導(dǎo)“節(jié)約觀” 

　　在公司全方位開展“降本增效”的攻堅期，計量站丙班結(jié)合自身現(xiàn)場設(shè)備的優(yōu)勢，積極開展崗位“小發(fā)明”“小創(chuàng)造”活動，讓每一位員工都能成為創(chuàng)新創(chuàng)效的主角，讓班組員工的價值得到充分體現(xiàn)。記得前段時間陰雨天氣不斷，現(xiàn)場無人值守自助終端機由于有雨水淋在了操作屏幕上，車輛上磅后，司機無法正常進(jìn)行計量操作，待現(xiàn)場人員用抹布將屏幕上的雨水擦拭干凈后，方可完成稱重計量工作?？墒怯暌恢毕?，現(xiàn)場人員又緊缺，這一問題一時間成了班組管理的“老大難”。就在這時，計量站丙班的現(xiàn)場人員想出一個辦法，找一塊廢舊的紙箱或者廢舊的塑料硬殼擋住自助終端機的屏幕，雨水不就飄不到自助終端機的屏幕上了。說干就干，只見現(xiàn)場檢斤員找了一塊廢舊紙盒，將廢舊紙盒擋在自助終端機左側(cè)，用膠帶等工具固定好，自此，需要上磅計量的車輛再也沒有出現(xiàn)過因為屏幕上有雨水而導(dǎo)致無法完成計量的情況。 

　　營建“家文化” 

　　為持續(xù)開展形式多樣的文體活動，提高隊伍的凝聚力和戰(zhàn)斗力，計量站丙班每月至少開展兩次班組人員登山活動，每到中班或者休假的時候，班組兼職安全員和班組長就會在班組群里征求大家的意見，挑選一個班組全員都能參與的時間，一起去爬“定軍山”和“天蕩山”。途中，大家一路歡聲笑語，邊走邊唱，拍著抖音悠閑地走在山間的小路上，一邊爬山一邊嘮嘮家常和工作上的事情，爬完天蕩山再順便吃個熱涼粉，真可謂“高高興興爬山來，快快樂樂回家去”。爬山活動，可以第一時間了解掌握職工所思所想所求，及時為職工排憂解難，不斷激發(fā)班組員工盡職盡責(zé)的熱情和動力，為班組建設(shè)再添助力。自活動開展以來，得到了班組人員的一致好評。