自領導干部違規(guī)插手干預工程建設和礦產(chǎn)開發(fā)突出問題專項整治工作啟動以來，陜鋼龍鋼公司高度重視、狠抓落實，通過層層召開動員部署會，多措并舉開展輿論宣傳和警示教育活動，扎實開展自查自糾，迅速將專項整治工作引向深入。

　　營造濃厚氛圍

　　該公司紀委積極構建“報、網(wǎng)、端、微”宣傳格局，多層面、全方位宣傳專項整治工作，每周對陜西省通報的領導干部違規(guī)插手干預工程建設和礦產(chǎn)開發(fā)突出問題典型案例進行通報學習，不斷強化警示震懾。同時，對制作的150張領導干部違規(guī)插手干預工程建設領域的五種情形宣傳畫上墻情況進行檢查；公司各基層單位常態(tài)化利用各種會議，對專項整治工作相關精神進行深入學習領會，進一步提升對專項整治工作的認識，及時報道工作動態(tài)，大力營造專項整治的濃厚氛圍。

　　查找制度漏洞

　　該公司紀委組織相關主體責任單位，對涉及專項整治兩個領域的相關制度進行梳理，對涉及工程建設、礦產(chǎn)開發(fā)項目負有決策、立項、許可、監(jiān)管、實施等主責的部門，要求對照專項整治重點，深入開展風險排查工作，切實查找出工程建設和礦產(chǎn)開發(fā)實施過程中的風險點，并制定防控措施，形成有效的制度體系，規(guī)范重點領域、重點崗位、重點人員權力運行制約和監(jiān)督，尤其是常態(tài)化跟蹤監(jiān)督各類合同談判項目，建立領導干部“不敢腐、不能腐、不想腐”的長效機制。

　　嚴格執(zhí)紀監(jiān)督

　　該公司黨委制定了開展領導干部違規(guī)插手干預工程建設和礦產(chǎn)開發(fā)突出問題專項整治工作清單，并組織各級相關人員進行深入學習。同時，堅持把工程建設、礦產(chǎn)開發(fā)領域用權行為作為監(jiān)督重點，強化紀律監(jiān)督，緊盯關鍵少數(shù)，督促落實嚴禁領導干部違規(guī)插手干預制度，對二季度合同談判及合同履行相關問題進行了處理通報。另外，做實派駐監(jiān)督，運用靠前監(jiān)督的獨特優(yōu)勢，抓早抓小、防微杜漸；用好日常監(jiān)督，緊盯整治重點，精準發(fā)現(xiàn)問題，促使監(jiān)督全覆蓋、協(xié)同發(fā)力。（朱陽）