為推進(jìn)“提升干部專業(yè)能力帶動(dòng)學(xué)習(xí)型企業(yè)建設(shè)”活動(dòng)落地，強(qiáng)化活動(dòng)效果，緊跟集團(tuán)新發(fā)展理念，實(shí)施人才強(qiáng)企戰(zhàn)略，進(jìn)一步提升干部隊(duì)伍整體素質(zhì)，近期，津西重工以干部專業(yè)能力提升活動(dòng)為主線，全方位、多形式、齊動(dòng)員，開展系列活動(dòng)，掀起學(xué)習(xí)熱潮，形成“比學(xué)趕幫超”良好氛圍，激發(fā)想干事、能干事、干成事的活力，為企業(yè)高質(zhì)量發(fā)展提供人才保障。
鑄造公司
系統(tǒng)培訓(xùn)，培養(yǎng)懂管理、懂工藝干部
“培訓(xùn)是我們最大的福利，讓我們?cè)诠ぷ髦胁粩嗵嵘?、不斷?chuàng)新。”
“通過培訓(xùn)，加深了我對(duì)專業(yè)知識(shí)的理解，提高了解決問題的能力?！?/p>
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為打造一支既懂管理、又懂工藝的干部隊(duì)伍，鑄造公司開展干部專業(yè)能力提升系列活動(dòng)，邀請(qǐng)內(nèi)部資深工程師對(duì)全體干部進(jìn)行系統(tǒng)培訓(xùn)，增強(qiáng)受訓(xùn)人員知識(shí)水平，更好促進(jìn)工作開展，形成全員學(xué)技術(shù)、人人促提升的工作氛圍。
建安公司
讀書會(huì)，引導(dǎo)干部自主學(xué)習(xí)高效工作
“集體閱讀和討論交流，讓我們對(duì)工作方法有了新的共識(shí)，開拓了思維、增長了才干，找到了新的工作方法?！?/p>
“參加讀書會(huì)，我與同事深入交流，有助于專業(yè)能力提升?！?/p>
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建安公司以“職業(yè)技能鑒定讀書會(huì)”特色活動(dòng)，促進(jìn)干部專業(yè)能力再提升，引導(dǎo)干部自主學(xué)習(xí)、高效工作，增強(qiáng)干部學(xué)習(xí)良好氛圍。通過集體閱讀與互動(dòng)交流，凝聚團(tuán)隊(duì)共識(shí)、提升專業(yè)素質(zhì)、激發(fā)工作活力和主動(dòng)創(chuàng)新意識(shí)，并將所學(xué)知識(shí)有效運(yùn)用到日常工作中，促進(jìn)“工作效率、工作質(zhì)量”雙提升，推動(dòng)各項(xiàng)工作高效開展。
鐵前檢修部
特色課程推進(jìn)干部專業(yè)能力提升，學(xué)習(xí)效果顯著
“學(xué)習(xí)永無止境。學(xué)習(xí)專業(yè)知識(shí)，創(chuàng)新思維，創(chuàng)新工作，創(chuàng)造更好地業(yè)績(jī)。”
“通過學(xué)習(xí)，提高了理論水平，找到了自身差距，今后將以高標(biāo)準(zhǔn)完成各項(xiàng)工作?！?/p>
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鐵前檢修部結(jié)合內(nèi)部實(shí)際，組建以主要領(lǐng)導(dǎo)為負(fù)責(zé)人的干部專業(yè)能力提升活動(dòng)領(lǐng)導(dǎo)小組，制定相關(guān)培訓(xùn)方案，堅(jiān)持每月開展線上、線下培訓(xùn)課程，通過技術(shù)素質(zhì)、管理能力、領(lǐng)導(dǎo)力發(fā)展、團(tuán)隊(duì)建設(shè)等一系列特色課程，有效提升干部專業(yè)素養(yǎng)和團(tuán)隊(duì)協(xié)作能力。同時(shí)，利用微信工作群轉(zhuǎn)發(fā)學(xué)習(xí)資料，供全體干部隨時(shí)查閱、學(xué)習(xí)，營造良好學(xué)習(xí)氛圍。
煉鋼檢修部
以“三個(gè)引領(lǐng)”，增強(qiáng)培訓(xùn)針對(duì)性時(shí)效性
“專業(yè)能力提升了，能夠及時(shí)發(fā)現(xiàn)設(shè)備故障，并準(zhǔn)確判斷哪里出了問題，需要怎樣處理，不僅有效工作，還能看到業(yè)績(jī)。”
“一直想提升自己的學(xué)歷和職稱，現(xiàn)在借公司干部專業(yè)能力提升活動(dòng)的契機(jī)，努力學(xué)習(xí)，提升本領(lǐng)。”
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煉鋼檢修部以思想引領(lǐng)、活動(dòng)引領(lǐng)、制度引領(lǐng)三方面，充分激發(fā)干部學(xué)習(xí)熱情，并對(duì)全體干部進(jìn)行摸排梳理，制定切實(shí)可行的提升目標(biāo)、有針對(duì)性的培訓(xùn)計(jì)劃和激勵(lì)制度等。對(duì)培訓(xùn)課程和學(xué)習(xí)進(jìn)度，通過微信工作群、公開欄等進(jìn)行宣傳，激發(fā)全員學(xué)習(xí)熱情，確保取得培訓(xùn)效果。
帶鋼檢修部
“量身定制”提升路徑，激發(fā)干事創(chuàng)業(yè)活力
“在職稱提升方面，通過系統(tǒng)培訓(xùn)，讓我有了信心，也找到了提高工作效率的方法?！?/p>
“作為一名基層管理者，帶好隊(duì)伍是關(guān)鍵。我一定加強(qiáng)學(xué)習(xí)，提升專業(yè)管理水平，滿足公司發(fā)展要求?！?/p>
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帶鋼檢修部開展專題部署會(huì)，針對(duì)內(nèi)部干部制定符合自身的學(xué)習(xí)計(jì)劃，以學(xué)歷提升、職稱提升、職業(yè)資格提升三方面提升路徑，打造適應(yīng)崗位需求的干部隊(duì)伍，推進(jìn)落實(shí)人才優(yōu)先、持證上崗機(jī)制。目前，全體干部積極學(xué)習(xí)、主動(dòng)學(xué)習(xí)氛圍濃厚，干事創(chuàng)業(yè)活力滿滿。
型鋼檢修部
深挖個(gè)人潛力，構(gòu)建學(xué)習(xí)型干部隊(duì)伍
“平時(shí)我們只是注重實(shí)踐操作，通過深一層的理論學(xué)習(xí)，專業(yè)水平會(huì)有質(zhì)的提升！”
“每一次培訓(xùn)，都讓我受益匪淺?！?/p>
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型鋼檢修部積極構(gòu)建學(xué)習(xí)型干部隊(duì)伍，挖掘每個(gè)人內(nèi)在潛力，制定針對(duì)性學(xué)習(xí)計(jì)劃，通過線下培訓(xùn)+線上培訓(xùn)+自主學(xué)習(xí)模式，持續(xù)提升干部專業(yè)能力和創(chuàng)造力，營造“比學(xué)趕幫超”濃厚學(xué)習(xí)氛圍，激勵(lì)全體干部參與其中，打造一支綜合素質(zhì)好、專業(yè)水平強(qiáng)、實(shí)戰(zhàn)能力突出的干部隊(duì)伍。
鋼板樁檢修部
強(qiáng)化專業(yè)培訓(xùn)，提升實(shí)戰(zhàn)能力
“在培訓(xùn)中，既拓寬視野，又提升專業(yè)水平，讓自己充滿自信和力量?！?/p>
“很多學(xué)習(xí)的知識(shí)，貼近工作實(shí)際，讓我對(duì)工作中的錯(cuò)點(diǎn)、盲點(diǎn)有了新的認(rèn)識(shí)，并加以改進(jìn)提升?！?/p>
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鋼板樁檢修部對(duì)每位干部制定提升方案、培訓(xùn)計(jì)劃和提升目標(biāo)，選用貼合工作實(shí)際的培訓(xùn)教材和視頻課程，通過線上、線下、自主學(xué)習(xí)的方式，鼓勵(lì)干部提高理論知識(shí)和專業(yè)管理水平，促進(jìn)各項(xiàng)工作有序開展，推動(dòng)整體工作再上新臺(tái)階。
下步，津西重工將持續(xù)推進(jìn)干部專業(yè)能力提升活動(dòng)，積極引導(dǎo)干部學(xué)用結(jié)合、學(xué)以致用，全力打造適應(yīng)時(shí)代發(fā)展、企業(yè)需要的高素質(zhì)干部隊(duì)伍，為集團(tuán)高質(zhì)量發(fā)展提供人才支撐。
