本報訊(通訊員邱梅 實習記者曹洪儒)近日,鞍鋼股份管理與信息化整體提升項目上線運行,標志著該公司煉鋼部打通工序間數(shù)據(jù)信息“孤島”,實現(xiàn)系統(tǒng)質(zhì)量管控去人工化目標。
在項目建設伊始,該部便鎖定“融合先進理念、賦能質(zhì)量管理”目標,組織管理技術(shù)人員逐步將“管理邏輯”轉(zhuǎn)化為“系統(tǒng)實現(xiàn)邏輯”,優(yōu)化質(zhì)量管理流程;以“產(chǎn)品質(zhì)量最優(yōu)”為前提,以“操作者最少操作、管理者最少干預”為目的,規(guī)劃質(zhì)量管理實現(xiàn)途徑,提高質(zhì)量管理效率;抓住過程控制模型建設有利時機,補齊數(shù)據(jù)采集短板,豐富質(zhì)量管控數(shù)據(jù)。
目前,依據(jù)信息系統(tǒng)流程再造,該部實現(xiàn)了產(chǎn)品質(zhì)量管理“一貫制”和特殊鋼水罐自動標識、工序質(zhì)量實績自動標識、異常質(zhì)量控制自動識別、物料處置流程自主化等,減少了人員操作工作,提升了管理效率。
《中國冶金報》(2022年07月19日 03版三版)